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福建石狮高新区:“党建+JBO竞博体育”赋能民营企业高质量发展

时间:2023-10-15 08:11:11 点击次数:

  JBO竞博电竞近年来,石狮高新技术产业开发区党工委立足园区实际,实施“党建+”工程,切实发挥园区、服务、孵化、辐射等四项功能,协同推进全市工业(产业)园区的发展,实现了党建工作与园区发展深度融合、共建共享。据悉,高新区在福建省综合发展水平评价中位列第14位,成功入选省级2021年度自贸创新成果复制推广先行区。

  据了解,石狮高新技术产业开发区于2010年经国务院批准,升格为国家高新区。园区下辖灵秀、宝盖、蚶江等7个镇级分园区,共管理智能制造园、宝盖科技园、海洋生物科技园、网商园、中小企业创业园等19个工业(产业)子园区。

  一是强化核心建设。出台《改革创新工业(产业)园区管理体制机制的若干措施》,成立全市产业园区发展领导小组,实施“1+N”领导协调机制,以高新区党工委为核心,按照“一区多园”的思路,整合7个镇级分园力量,推动形成全市工业产业园区“一区多园”的发展格局,自上而下建立“穿透式”园区管理服务体系。二是推进全面覆盖。在7个镇级分园区统一设立园区管理办公室及园区党组织,在条件成熟的3个园区设立园区党委,由分管园区或分管企业的党员领导干部担任,实现抓党建和管业务有效融合。深入开展“两个覆盖”集中攻坚行动,采取单独组建、联合组建、区域共建推进党组织组建工作,园区非公企业党的组织和工作覆盖率达92.7%、100%。三是完善联动机制。组建高新区非公企业党建联盟,实行轮值主席制,由所辖非公党组织轮流担任,按季度编制“菜单式”党建活动清单,实行组织联建、阵地联用、人才联育、活动联办、产业联促“五联”模式,定期开展党企座谈、群团共建等活动,构建“主园区+分园区”共建共享的区域党建格局。

  一是在助企兴产中有担当。实行项目建设成立临时党支部模式,助推光子技术微产业园一园工程高质量建设。深化“党建强企”联合行动项目,规范提升园区企业服务中心的服务内容和标准,提供政策咨询、帮办等3大类18项“一站式”服务,定期开展“党企新时空·政企直通车”现场办公活动27场次,努力实现服务企业零距离。二是在问需问计上善作为。建立党员干部“1+N”挂联制度,安排每名党员干部挂钩联系8-10家非公企业,组建党员入企帮企服务队,深入开展“我为群众办实事”“我为企业解难题”实践活动项目,定期走访、摸排需求,通过召开联席会、专题会、现场会等形式,协调解决海洋园控规编制、蒸汽、排污管道等企业需求和问题350多个,以优质高效服务助推园区企业高质量发展。三是在发展比拼中作表率。深化“亮身份、见行动、作表率”活动项目,引导党员干部在园区建设中冲在前列、干在实处,先后组团奔赴厦门、福州等地招商引资,推动兰姆达仪器、鸿川精密等10余个项目落地,总投资48.3亿元,同时盘活闲置土地160亩、闲置厂房3万多平方米。积极开展“二亮一比”活动,创设“党员责任区”“党员示范岗”“党员标杆线多个,引导党员在产品研发、技术创新、工艺改进中带头攻克技术难题670个。

  一是加大招引力度。联合人社局组成劳务考察团,组织赴贵州、江西等3地签订劳务合作协议,开展公益招聘会,通过“点对点”接送,解决企业用工需求近万名。紧贴产业实际,积极引进高层次人才、产业人才和高层次创新创业团队,定期依托园区公微发布“英雄帖”,先后吸引纳米光学、图像处理、超精密测量技术等领域专业顶尖人才20多名。二是注重培养提升。树立“党管人才”鲜明导向,搭建“人才孵化器”平台,与泉纺学院、仰恩大学等科研院所达成产学研合作,定期举办技能培训、产业交流等学习培训活动,不断提升党员职工素质能力。实施“红领人才”工程,发挥园区创新创业党支部“孵化器”功能,把企业生产经营管理骨干培养成党员,把党员培养成生产经营管理骨干,先后吸收70多名企业管理技术骨干人员入党,推荐100多名党员走上管理和技术岗位。三是突出正向激励。聚焦光子光学、海洋产业、生物医药等重点产业领域,引导中益等非公企业采取人才合伙制、股权期权激励等方式,吸引和留住高素质职业经理人、高水平工程师和高技能产业技工。依托人才之家举办各类人才交流活动100余场,为园区50多名高层次人才提供免费体检服务。

  一是建强服务阵地。按照食有所安、病有所医、事有所办、幼有所育、居有所乐、老有所养功能布局,立足高新区企业和职工需求实际,投入8000多万元高标准建设园区“党建+”邻里中心,设置创业中心微电影院、“暖心驿站”、零工市场、医疗服务站等功能载体,联合湖西村建设高新区美食一条街、菜市场,着力构建资源集中、服务齐全的园区十五分钟生产生活圈。二是构筑和谐家园。利用端午、元宵、中秋等节假日期间,联合园区企业举办趣味运动会、包粽子、花艺DIY等党员职工喜闻乐见的活动,丰富职工文化生活,积极构筑健康和谐的精神家园。联合社工机构开办暑托班,为园区企业职工子女提供免费托管服务,解决企业职工后顾之忧。三是加强关心关怀。引导企业设立员工互助基金,实行“五必访”机制,定期组织走访慰问困难党员职工,联合工会开展“夏送清凉”,不断提高职工群众的幸福感获得感。积极维护职工合法权益,设立劳动纠纷调委会,完善涉劳纠纷多元调解机制,高新区荣获2021年度省级劳动关系和谐工业园区称号。

  石狮高新区以党建为引领,把党建工作与园区招商引资、项目建设、生产经营、后勤服务等工作有机融合,党建促发展效应不断凸显。2022年,园区实现规上工业产值547.27亿元,同比增长4.7%,园区党建在稳增长、调结构、促就业、增税收等方面日益发挥重要作用,成为“党建抓实就是生产力”的生动典范。党建品牌价值充分彰显。园区按照“一企业一品牌”思路,深入开展特色党建项目创建活动,涌现出鹏泰公司“七同党建”等非公党建典型,获评全国基层党建工作优秀案例1个,入选福建省新时代党建优秀案例3个,园区非公企业党建活力不断激发,党组织规范化品牌化建设意识不断增强,党建引领园区发展的能量越来越足。

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